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而最可怕的就是这个第一步就走歪了，或者干脆就走不出去，直接摔个人仰马翻，那后面谁还会相信他李晓峰有能力带领苏联翻开历史的新篇章？
所以，这个第一步是相当重要的，而现在，李晓峰的第一步就遇到了大麻烦。
“我早就提醒过你，政治学院出来的那些小屁孩靠不住。”雅科夫苦笑了一声，“他们太天真太幼稚，尤其是太过于教条。说不好听点就是眼高手低。我必须提醒你，你之前亲临一线积攒起来的声望，正在被这些小屁孩一点点消耗掉！”
李晓峰叹了口气：“我当然知道那些小崽子靠不住，知道他们天真幼稚，知道他们都是一群只会按照书本办事的教条主义者。但是，除了他们之外，谁还能肩负整风运动的重任？难道将整风运动交给那群老官僚？”
这就是现实的无奈了，不是李晓峰不知道那群小屁孩嘴上无毛办事不牢，而是现实决定了要想整顿风气，只能用愣头青，那些老油条一样的官僚毫无锐气，让他们这些需要整风的对象去自我改变，那还不如相信猪会上树、狗能改得了吃屎的毛病。
苏联上上下下大大小小的官儿们，经过这二十多年的发展，已经形成了盘根错节的利益裙带网络，要想改变，那就得用初出茅庐不知天高地厚的愣头青，除非是，李晓峰只准备喊个口号做个样子。
李晓峰当然不是只打算喊口号做样子，所以这也就注定了他只能依靠那些愣头青，这是没有办法的事情。
“那接下来怎么办？”雅科夫摊了摊手，问道：“要不先暂停，现在部队的反响可是很不好！”
“很不好吗？”李晓峰冷笑了一声。
至于他为什么冷笑，雅科夫也很清楚，这股反抗整风的汇总反应，到底能反应出多少基层最真实的呼声是不好说的。原因很简单，基层的工作从来都是最复杂的，不排除菜鸟政委们确实有问题，但这些问题是否已经达到了要面前否定整风运动的高度，那就相当不好说了。
不排除一部分既得利益者使坏。不会有人坐以待毙的，为了保住既得利益这些家伙会无所不用其极，挑拨离间很正常，故意激化矛盾也可能，甚至不排除他们一直在暗中做手脚。
所以李晓峰的态度是：“我就不相信所有的政委都是有毛病的，难道我们最基层的指挥员就没有一点问题？我看这是有人故意要对抗整风，这是背地里在使绊子！”
“您的意思是强硬的镇压？”雅科夫抽了一口冷气，劝道：“这么做容易激化矛盾，是不是先做自我批评，先提高政委们的专业素质，然后再……”
“你不懂，雅科夫！”李晓峰冷笑了一声，“基层的事儿没有你想想的那么复杂，这些基层的小官僚一向是吃软怕硬，你向后退一步，他们就敢得寸进丈。一开始你就得让他们知道你是来真的，就得把刀架在他们脖子上，逼着他们乖乖的合作。向他们退让，只会让他们觉得你软弱可欺，那时候整风运动才真的搞不下去，我就真的会变成一个笑话！”
说到这儿，李晓峰又笑着补充了一句：“对他们这些小官僚来说，杀鸡儆猴是必须的，只有让他们知道我是玩真的，随时可能摘了他们的官帽子，他们才会有敬畏之心！”
沉吟了片刻，李晓峰吩咐道：“你将那些汇总报告再过一遍，将那些反应问题最多最激烈的家伙挑出来，立刻撤职并调离原本岗位，嗯，就送往惩戒营好了！正好那里的空缺很大！”
雅科夫瞪大了眼睛，在他看来这么搞等于是用强权开路，用暴力手段达成目的。但是这样的整风真的有效果吗？基层的意见难道就不需要听了。
李晓峰笑道：“当然要听，谁说我不听了。你组织一下人手，召开一个基层政委轮训班，由我亲自给他们讲课，提高他们的业务水平！这样谁还有话说。”
雅科夫出去执行命令了，但李晓峰的表情依然是那么严肃，作为一个在苏联政坛混了二十多年的老油条，某仙人实在太清楚这次拆他台的幕后黑手究竟在哪里。基层的指挥员敢这么明目张胆的拆台，你说没有更上级的授意和支持，那怎么可能。
实际上李晓峰也很清楚，基层的那点官僚主义作风只是鸡毛绿豆，行为虽然泛滥，但是所造成的危害还并不致命。真正要命的是中高层，那些老一辈经历过内战打天下的老革命才是反对整风的根源。正是在这一批人的授意下，基层才敢明目张胆的拆台，否则以官僚的本性，有他这个政治局委员、总政治部主任和方面军司令兼政委坐镇，谁敢报忧不报喜？
“拆台是吧，搞软对抗是吧？”李晓峰笑了。
这可不是一个好兆头，而且处理起来相当的棘手，中层不像底层，底层其实比炮灰强不了多少，不顺看砍了就砍了。而中层不一样，尤其是那些老资历的老革命，他们的老领导、老战友和老下级遍布天下，动一个就能牵扯出来一大片，一个弄不好连李晓峰都要坐蜡。
而这也是他们有底气对抗整风的重要原因之一，也就是之前列宁都亲自发话支持整风，否则他们的对抗就不仅仅是软对抗，而是群起而攻之了。
李晓峰此时也彻底明白了之前列宁为什么会放话支持他整风，恐怕导师大人也看出了这种尾大不掉的事态，而一门心思扩大在军队中影响力的托洛茨基和斯维尔德洛夫在那个时候不太可能支持搞什么整风，这完全就是的罪人的事儿。
甚至列宁恐怕有一种想法，那就是借此看一看某仙人的成色，如果某人能将整风开展下去并取得不错的效果。那导师大人恐怕不会反对他接斯维尔德洛夫的班，否则，那今后的事儿恐怕还很难说。
也就是说整风其实就是一块验金石，就和列宁之前拿托洛茨基磨砺斯大林和斯维尔德洛夫一样，如果某人被验证是块金子，那才有资格更进一步。
李晓峰吸了口气，这个挑战他接下了，如果连军队这个官僚气息不那么严重的相对封闭的小社会都搞不定，今后他凭什么去搞定外面那个更复杂的官僚社会？
不解决官僚问题，或者说不确定一套有生命力的人事制度，有再多的奇思妙想也救不了苏联。是的，经过这些年的锤炼，李晓峰已经发现了，这个世界上只有一种东西最可宝贵——那就是人才。
制度是死的，人才是活的，换句话说，再好的制度也需要人去维护。否则，看看印度，这也是所谓的民主国家，按道理说制度是科学的，但是印度一大半的人口都在贫困线上挣扎，推诿扯皮朝令夕改的糊糊事少吗？换做大和谐国人民生活在那样一个国度，恐怕造反起义是此起彼伏，脑壳都不知要打碎了多少。
制度建设很重要，但是如果这套制度选拔不出出色的人才，最终也是完蛋。李晓峰现在保证不了制度，那个暂时不是他能插手的，唯一能做的也就是多选拔一点人才，尽量保证官员的素质。当然，要做到这一点也不容易，首先就要淘汰掉那一部分不称职的老革命和老资历。
“必须打破苏联的干部能上不能下的桎梏，必须要淘汰掉相当一部分不称职不作为的干部，用新鲜血液取代他们！”
李晓峰在给鲁祖塔克的信中如此写道，某仙人在离开莫斯科的时候，偶然间发现鲁祖塔克也在朝着和他相似的方向努力，不过是后者更关注于对权力的限制，还没有涉及到人事问题。李晓峰能感觉到，在政治局内只有两个人能支持他，一个是捷尔任斯基另一个就是鲁祖塔克。
当然，有这两个人的支持也基本够了，因为列宁之前已经基本摆明了态度——随便他去军队整风，自然的在政治局中代表列宁立场的伏龙芝也不会反对。
这就已经是过半的优势了，甚至托洛茨基和斯维尔德洛夫也不会坚决反对，老托属于二导师，官僚主义的危害他能看得到，只不过他暂时没有能力去解决而已。而小斯，虽然他不见得支持大刀阔斧的对官僚主义开刀，但是在某仙人和鲁祖塔克强烈建议的前提下，保留意见也是可以期待的。
所以李晓峰在给鲁祖塔克的信中建议道：“应该开展一个战时的中高级军官培训班，将那些老一辈老资历有些跟不上时代的中高级军官集中起来进行学习。这不仅可以提高他们的业务水平，还能减小整风运动开展的阻力……”
鲁祖塔克对这条建议欣然赞同，并立刻找到了斯维尔德洛夫做工作，果不其然，小斯虽然没有明确表示支持，但也表示可以试试。
几天之后，在政治局的建议下，军委通过了一项决议，红军中校军衔以上（含