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生命的法则-第167章

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不会罢,今天在公司我还看你一直在笑……”
“那不同的,那是工作,现在是真的笑。”章晓涟仰头看着天花板,忽然轻轻一叹,“工作的时候那是必需,现在的才是生活。”我感觉到她语中一丝怅意,不敢乱接话,忽闻异声,转头看看旁边的电煮锅,问道:“能不能吃了?”她惊醒过来,忙奔回炉旁,拍胸吁气:“还好还好,不算煮坏了。”
躺到我自己的床上时,一股淡淡的消毒水味道冲入鼻腔内。对此向来敏感的我却未有动意,因这几天坐车实是太累了。只有一间屋子的单身宿舍非常简陋,墙壁全是灰白色,屋顶被报纸贴住,似是怕上面的漆粉或石屑掉落下来;一个小衣橱,一把椅子,此外连张桌子都没有,住宿条件与廖家有天壤之别,连原来学校的宿舍都不如。这儿比之章晓涟的闺房都还差了大截——她的房间虽然简陋,却因布置后有股温暖的感觉,不似这处,冷冷清清。
我打量了一圈,缩入被窝。难怪她之前会留我在她那边晚饭,当是早知道这屋子里无论如何也做不出一顿晚饭来。
今晚来不及了,明天再收拾房间。
不过她真是个好人。
敲门声响起。
我晕着脑袋去开门,心里还庆幸昨晚没有脱衣服,今晨不用再穿起来那么麻烦时,俏生生的身影正立面前:“你终于醒啦?”
有一刹那我还以为身在廖家,面前说话的正是真如;但随即记清了身在何处,精神一振,讶然道:“章小姐你有事吗?”章晓涟俏皮地抬手腕让我看:“就知道男人都不喜欢早起——几点了?还睡?”我“哦”了一声:“七点四十,怎么了?”她瞪大眼睛:“新人试用期间上班时间是八点正,转为正式职员后才是八点半,你一点也不急吗?马上就要迟到了!”我歪着头想了半晌,点点头:“明白了。”
章晓涟看怪物般看着我:“你是天生就不知道什么叫‘急’吗?竟然还能这么悠闲……”我摸摸凌乱的头发:“急?用不着急啊,洗脸换衣服不过十分钟,剩下十分钟足够走到公司的。”她做出一个“天啊”的表情,叹道:“你不吃早饭吗?饿着肚子工作不好的。”我无所谓地耸肩:“没关系,在家时有事饿一两顿是常事。”女孩儿一副被打败的神情:“唉,家是家,在外面可不一样,自己得照顾自己。这样吧,你呆会儿到宿舍右边的食摊买些油条什么的——不准不吃哦,身体最重要!”说着转身要走,我忙叫住她,说道:“谢谢你来叫我。”她嫣然一笑离开。
离开宿舍被风一吹,面皮上直觉干冷。赶到公司时我仍着了前一天的衣服,因走前真如执拗地说要帮我准备衣服,说是随后就给我寄过来,因此除了一些洗漱用具外我什么都没带。走过“廖氏人力北京第一办事处”的牌子,张仲言正一脸严肃地从办公室出来,手里拿着一份文档,看我进来连话也懒得说,摆手示意让我跟过去。
我注意到他皱了皱眉,心知他是对我服装有所意见,只好装作不知道。
另一间屋子里有一位年纪大概不在三十以下的女子正努力清查着什么,张仲言推门道:“柳小姐,这份材料需要重新调整一下内容顺序。”那女子眉目清秀,接过去看了看,讶道:“这不是上午要给闵总看的那份吗?有什么问题?”他连话都懒得多说般只道:“这样排序,缺少说服力。”指着我道:“这是新来的文档处理员,你安排一下他的工作。”
我心中对张仲言的印象到此告一段落。简洁,实干,注重细节,不苟言笑,这些构成了这男人的百分之九十。
那柳小姐看着他离开,大方地向我伸手微笑:“你好,我叫柳品宁,是经理办公室秘书。”
我作出同样简短的自我介绍后,问道:“张经理似乎有点儿生气,不知道是怎么了?”柳秘书无奈道:“这一份材料是为今天上午一个客户来洽谈而作的,我修改了好几次,经理都不是很满意。”我奇道:“没有不满意的理由吗?”柳秘书轻笑道:“你初来不知道,张经理喜欢让下属自己领悟,说是这样才会记忆深刻,而且搞人力资源的连别人想法都看不透,干脆不做这行算了。在廖氏人力呆了三年,我还没见他给哪个职员讲解或解释过什么呢!”我心中一动,自动请缨:“能不能让我试试修改这材料?这个似乎本来就是我这位置的工作。”她笑着递过道:“那真是太好了,正好我现在也忙得不可开交。唔,左首那间是档案室,以后就是你的工作室。”我无暇问她是否档案室就我一人,接过材料道谢后走进她指点的那房间,推门而入。
这一间屋子相当大,四围俱是资料柜,层层叠叠,摆放相当整齐,还分为电子和纸类两种,大多数柜子都贴了一目了然的索引,显然收拾者相当细心。我环视一周,直接走到工作台后,在椅子上坐了下来,这才仔细取出材料细看。
花了近二十分钟的仔细翻阅后,我眉头大皱,却非因看出什么不妥,反是因完全看不出错误。这份材料主要是引述双方公司的优缺之处,指明合作的可能性比例,内容详略得当,其中将本公司重点与优势作了非常系统的阐述。
若从排版上来说,实是没什么缺点。
我思索半晌,目光游过墙壁,落在工作台上的电脑显示器上。
脑中忽然灵光一闪,我抓起材料迅速重新看了一遍,起身离室。在另一间办公室内找到柳秘书时,她正埋头处理一份文件,见我进来讶然道:“你做好了?”我摇头道:“只是有一些方向,但如果只是在纸面上做恐怕不容易,这材料是否有电子备案呢?”她莞尔道:“你定是没开档案室的电脑,系统桌面上就摆着那份电子文档。”我喜道:“那太好了,十分钟后我就能交卷!”谢过正要离开,被她唤住道:“以后进出别人的办公室记得敲门——我们都可以随便,但张经理不喜欢别人这样,这也是基本的礼貌。”我面上一红,道歉道:“对不起,我一做起事来就有些马虎,下次我会注意的,谢谢您的提醒。”
第九十三章 本性如此
“笃笃笃。”
内里传出张仲言的声音:“请进。”
我走进办公室,向他微躬道:“经理。”
张仲言随手拿起旁边的档案袋,问道:“柳秘书说这个是你做的,是吗?”我微感不安,坦诚以答:“是我做的。”
半个小时前将做好的材料交返柳品宁后,此时便被召来,不知是吉是凶?说实话修改的部分只是我个人的观点,能否符合这人口味实是毫无把握。
张仲言淡然道:“能告诉我你的思路吗?”我心领神会,忙答道:“其实柳秘书的制作已经非常好,只是我想经理您考虑得更多的不是排版,而是心理问题。”说到这里,我停下来观其颜色。
张仲言眼中未流露出任何神色,只是道:“接着说。”
“无论是人力资源这一行,还是其它的生意,首先最主要的是揣摩客人的心理——只有摸准客人心理才能得到最大的效率。我想您之所以屡次不满意这份材料的草案,是因为它的编排设计是标准化的,也就是适合普遍民众的视觉观和心理观,但那不适合有所成就的企业家。一般的企业家都有一套独立于常人的思维方式,因此观察的角度不同,对材料的详略关注点也不同。我稍微了解了一下,今天上午您要见的客户正属于这一族群,因此我擅自将材料里一些段落顺序修改了一下,同时附带修改了几处文字标题。”我尽量清楚明白地讲解自己的观点,“字眼的取用是关键点之一,虽然平时人们可能会更关心它的‘内容’而不关心它的‘选取’——但像我们人力一行的,更应该摸准客户心理,那么每一个细节都该重视。不过时间紧了些,我只能尽量调整。”
张仲言始终一语不发地聆听,这时终于道:“如果让你来做,给你三天时间准备一份材料,你会怎么做?”我胸有成竹地道:“我会先花一天时间来调查对方的性格特征,再用一天收集有针对性的准备材料,然后……”说到这处,突然嘎停。他奇道:“怎么了?”我犹豫了一秒钟,终决定说实话,苦笑道:“实不相瞒,我突然想到很多不定性。比如调查可能需要两天,而准备材料只需要两三个小时;或者调查只需要两三个小时,准备材料却需要两三天,所以无法对第三天下定论。”
办公桌后的廖氏人力北京办事处第一负责人摆手道:“这是细化考虑,暂不用多想,有一个大概的方案就行。”我微微一笑:“那么……恐怕我会将第三天拿来休假,因为前两天的工作将会消耗我大量的精力。”
张仲言摇摇
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