按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
碌募父鲅芯可耪胖懈善鹄础Ｐょ湟彩瞧渲兄唬盼迥甓路菔歉钦椒⒐ぷ剩ぷ鞴叵底净挂人钦奖弦抵螅饷聪胱牛竺娴鼗埃蠲餮Ь途醯媚岩云�
看着李明学默然的样子，肖玟心里有着不祥的预感，她说道：“李老师，你要跟我说什么事？”用学校里的称谓唤李明学。
“都两年多了，大家都很努力啊。我在想是不是给你放个长假，春节前公司也没有特别紧要的事情……”
“放长假？”肖玟脑子里的一根弦听到这句话差点就给绷断，说实话，刘明辉刚跳槽的那会儿，她有过给踢出海州控股的心理准备，可是两边都平静如水，这么长时间似乎连一星的水花都没有溅起来，谁能想着这时候给当头敲一棍子，肖玟条件反射的站起来，声音有些高亢。“宋培明过来就说这事？他不能欺人太甚，我去市政府找他说理去……”
“好了，”李明学压低声音让肖玟安静下来，这个学生，他熟悉。宋培明找他说得很明白。省里已经在讨论苏逸群到海州来地问题，海州控制内部不能出现什么不稳定的因素。有市委市政府小金库之称的海州控股，要想尽可能减少政治对它的影响，清洁内部是最主要的，李明学看着肖玟，说道，“刘明辉当初离开爱达，事前没有跟你商量过？”
肖玟听了一怔，只当宋培明、李明学踢开她还是因为刘明辉从爱达跳走的事情，争辩道：“水往底处流，人往高处走，这有什么错了？”
“我下班之前会将你休假的事情通知各部门，你地工作，暂时由我来兼管，”李明学没有再迟疑什么，走回到自己办公桌后，“我记得正式发工资给你是九五年二月二十五日…你休假到二月二十五日再回公司吧……”
肖玟愣在那里，适时李明学的秘书余顾敲门进来，诧异的看了她两眼，没有说话，将一份紧急的文件递给李明学签署；李明学签完字，从抽屉里拿出一张他签过名的文件给余顾：“肖经理从明天起开始无限期休假，她手头的工作秘书室已经负责起来，你先在电话里通知一下各个部门，然后将通知发下去。”
通过研发楼的玻璃幕墙，天际的云色有些灰黯，成汉璋与肖晋成手里拿着两份张恪提供给他们的聘用书，心情都与这天色迥然相异。
成汉璋翻看到合约书上20万美元的年薪部分丝毫没有动心，这在硅谷只能算比平均年薪高一些，也高不出太多，关键是协议书后半部地内容，非常详细的将他三年聘期的主要工作框架与工作目标列写下来。概括的说，他三年聘期内要领导ESS成功的转化为锦湖设于硅谷的前沿微电子技术研发实验基地，负责与海州的或锦湖设于其他地区的技术研发中心、工程应用中心进行技术与人员的交流、并完成锦湖交付给实验基地的相关研发任务，视工作目标地完成程度，最多可以在年薪之外获得锦湖电子技术研究院八万股、价值约两百四十万美金的股权激励……
不错，八万股股票的期权激励以及锦湖硅谷研发实验基地领导人的角色才是这份合约里让成汉璋砰然心动的关键内容。
锦湖电子技术研究股此时持到爱达电子五百万普通股就价值两亿美元，总资产约三亿美元左右，八万股股票约占总股份地0。8％，此时地价值就有两百四十万美元，锦湖电子研究院持续发展下去，三年之后的价值更是不可估算，特别是成汉璋此时已经被告之锦湖有将爱达电子碟机业务分拆注入香港上市公司地计划，只要这次资产运作成功，锦湖的价值就会大大的提升…………当然，这也需要成汉璋三年的工作做得非常出色，才能拿到全部的期权激励。
成汉璋又将聘用书从头到尾翻看了一遍，几乎挑不出不满意的地方，他还是按奈住心里的迫切，先将聘用书放到桌上，侧脸看了看同伴，见肖晋成脸上竟然流露出疑惑不解的神色，吃了一惊：难道给他的条件很差！聘用书只是他们俩人各自与锦湖约谈的内容，他倒不方便直接当着张恪、丁槐的面关心锦湖给肖晋成聘用书里的内容。
肖晋成将手里的文件放下，直接问张恪：“研究院下面还要设立海外部？”
成汉璋瞥见锦湖给肖晋成聘用书里的职务说明：海外运营部总经理。
“爱达电子碟机业务分拆上市的计划，你们也有所了解，这次仅仅是将碟机业务分拆出去，其他的业务，那还需要锦湖电子技术研究院负责；特别是爱达、也就是英文I…D…E…A这个品牌除碟机类产品之外的其他权益，都是归属锦湖电子技术研究院所有，其他业务也将顶着这个牌子运营，”张恪解释道，“所以，锦湖电子技术研究部的主要事务将分成两块，一块是技术研发，一块是业务运营，业务运营又分运营部与海外运营部……海外运营所负责的区域，并不是寻常意义上除国内市场之外的所有海外区域，在我的眼里，只有新兴市场与发达国家市场之分，所以说，运营部负责国内与新兴国家、地区的市场业务，举个例子说，此时的爱达电子实际可以归属于运营部旗下，当然，等到爱达电子正式分拆出去之后，就要由嘉信实业独立负责其运营了；而海外运营部负责的是日韩、欧美等微电子技术发达的国家与地区的市场业务，这是锦湖最难啃下的一块骨头，肖先生有没有信心出任海外运营部的总经理……”
第二篇 商途迷情 第501章 欢迎加入
更新时间：2009…1…6 11：10：10 本章字数：3265
肖晋成与成汉璋都是斯坦福大学电子工程博士，两人共同创立ESS之后，成汉璋抓技术开发，肖晋成则兼顾负责公司的日常业务，管理能力出色。肖晋成的日语水平也非常高，台湾四五年之前是日占区，战后持续受殖民因素影响也是无奈的事情；同时肖晋成还学习过韩语。按照张恪对消费电子市场划分的概念，肖晋成的确非常适合海外运营部总经理这个职务。
但是这些天来的接触以来，肖晋成一直以为锦湖聘用他的目的与聘用成汉璋一样，是想发挥他在技术上的专长，做技术管理或者纯粹的技术研发，他都没有意外；事先没有关于这方面的沟通，就直接决定让他去负责海外市场业务，内心难免会疑惑不解。
肖晋成迟疑的看着张恪：“张先生，您确定让我负责海外运营部？”
“怎么，有疑问吗？”
成汉璋笑着说：“锦湖做了相当细致的工作……”
张恪脸上流露出淡淡的笑意，看上去有些高深莫测的意味。
直接聘用肖晋成负责海外运营部，丁槐、苏津东都有些不解。
这本来是给刘明辉准备的职务，可惜刘明辉跳槽去科王了，锦湖内部也挑不到合适的人手专门去负责这一块的工作，但是张恪在此之前，就与肖晋成接触了一次、交谈了几个小时而已；丁槐与肖晋成接触多一些，也不过五六天的时间，也远远没有把握说要决定将海外运营部交给他负责。
在用人方面，张恪果决伐断，从不拖泥带水，就像当初刘明辉将丁槐、苏津东两人从安微万燕请来，张恪就将碟机开发与工厂管理的主要担子都压在他们两人身上。不要说其他人不解，丁槐、苏津两人自己当时还有些困惑呢。
这只能归结到张恪看人识人有过人之处。
锦湖给肖晋成的聘书，让肖晋成翻到职务说明的那一页摊放在樱桃木几上，成汉璋不方便直接将锦湖给肖晋成的聘书拿起来看，也忍不住侧过头看职务说明部分的内容：在日韩欧洲北美等地区筹立销售公司、负责IDEA品牌在上述区域地推广运营并负责产品销售包括在这些地区筹建海外工厂、协助本部在上述地区成立工程应用与技术开发中心、协助本部与上述地区机构、公司间的技术交流。还负责向本部推荐所辖范畴内的高级管理人员。
肖晋成三年聘期的前期工作重点竟然是消费电子技术与市场最为成熟与发达的日韩两国。
还真不是一份轻松地差事。
成汉璋诧异的问：“锦湖会有新的消费电子产品推出？”
“当然，”张恪笑着说，D与超级VCD涉及到碟片的知识产权问题，根本就不可能在发达国家与地区大举推广，而日韩两国是消费电子技术与市场最为成熟的地区，日本的索尼、松下、东芝、日立，韩国的三星、LG等公司无一不是超水准的电子企业，锦湖想以凭借现有的电子产品挤进日韩市场，那绝对是妄想……”
成汉璋、肖晋成也这么认为。
锦湖从九五年年底碟机项目大规模盈利之后，手里有了充足的资金就开始进行技术扩张。先后将海州市科技局下属地电子研究所、海州大学光电学院所创�